Lönen skall dras in för arbetstagare som är lediga för tjänstgöring i totalförsvaret, om inget annat anges nedan.
Vid repetitionsutbildning (motsvarande) skall i förekommande fall löneutfyllnad betalas ut så att den totala ersättningen, inklusive dagpenning, motsvarar 90 procent av den fasta lönen.
Under ledighet för sådan tjänstgöring som reservofficerare (motsvarande) är skyldiga att fullgöra, betalas 25 procent av den fasta lönen ut. Enskild överenskommelse får träffas om att en större del av den fasta lönen skall betalas ut.
När en arbetstagare är ledig för annan tjänstgöring och utbildning i totalförsvaret, kan arbetsgivaren medge att arbetstagaren får behålla en viss del av lönen, om arbetsgivaren anser detta skäligt med hänsyn till den totala ersättningen som arbetstagaren får under ledigheten
Uppdaterad: 2012-10-02